强化目标管理提质效 山东省博兴县预算管理一体化系统率先启用绩效审核新功能
同时优选第三方机构开展咨询指导和评审绩效目标质量,确保绩效目标能够在绩效监控、绩效评价过程中可参考。
2022-06-09 10:27:14
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同时优选第三方机构开展咨询指导和评审绩效目标质量,确保绩效目标能够在绩效监控、绩效评价过程中可参考。
大力推行“花钱必问效,无效必问责”的绩效管理模式,“三强化”纵深推进全过程预算绩效管理,着力把绩效管理的理念和方法要深度融入预算编制、执行、监督全过程,切实提升财政资源、资金使用效益。
采取线上培训方式围绕全面实施预算绩效管理理论业务及实操,阐释绩效政策与体系框架,讲解全过程预算绩效管理的实操应用及案例,讨论目前绩效管理中存在的问题和短板,及预算绩效的发展趋势。
牢固树立“花钱必问效、无效必问责”的鲜明导向,全面推行预算绩效管理,基本建成全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理体系,进一步做“优”绩效目标,做“严”绩效监控,做“实”绩效自评,做“深”外部评价,完善绩效管理激励约束机制
共同推动构建全过程预算绩效管理体系,有力促进“花钱必问效、无效必问责”的绩效管理念深入人心,不断提高财政资源配置效率和使用效益
本次绩效评价选取了31个省级财政重点支出项目(政策)和应急管理等4个部门(单位)整体作为评价对象,涉及财政资金215.9亿元
实施农业保险保费补贴综合绩效评价工作,有利于突出正向激励,加强农业保险保费补贴资金管理,推动农业保险高质量发展。
省财政部门、业务主管部门之间要进一步加强业务联系,同向发力、同频共振,共同管好用好财政资金,助推渔业发展。
建立健全机构负责人激励约束机制,将绩效评价结果作为确定政府性融资担保机构负责人薪酬及工资总额的重要依据