为进一步加强财政支出管理，强化财政支出绩效理念和责任意识，推动预算绩效管理提质增效，切实提高资金使用效益，今年来，沅陵县财政局以巩固拓展“绩效管理提升年”行动成果为契机，紧紧围绕财政资金的“绩”与“效”，扎实有效开展财政重点绩效评价工作。

精心组织，确保评价质量

加强组织领导。该局对财政重点绩效评价工作高度重视，成立了以局党组书记局长任组长、局党组其它班子成员任副组长、相关股室工作人员为成员的财政重点绩效评价工作领导小组，加强工作领导。开展动员部署。根据省、市财政部门关于开展财政重点绩效评价工作要求，该局于6月25日组织局属相关业务股室、被评价单位以及第三方机构技术人员召开了2024年度财政重点绩效评价工作动员会议，对2024年度重点绩效评价工作进行了周密安排部署。把握政策精神。全面梳理财政支出重点项目相关政策依据，吃透精神，熟练掌握，优化方法，确保评价工作顺利开展并取得实效。

突出重点，精选评价项目

根据财政重点绩效评价要求，结合实际，制定了《沅陵县财政局关于开展2023年度财政重点绩效评价工作方案》，明确了重点绩效评价的依据、范围、内容和评价方式。围绕县委、县政府重大决策部署，选取社会关注度高、关系重大民生的12个重点项目及2家部门整体开展重点绩效评价，资金规模达5个亿，评价范围涵盖乡村振兴、城乡居民养老保险、政府性基金预算、科技、教育、基础设施建设、政府购买服务等重点领域。

严格规范，确保评价效率

严格评价流程。规范引入专业能力强、资质优良的第三方机构全程参与重点绩效评价工作。科学制定评价指标体系，采取实地调研、核查财务信息、座谈交流、发放调研问卷等形式，确保绩效评价工作的合规合理、公正客观。注重工作效率。在开展财政重点绩效评价过程中，不断优化工作方式，精准收集评价依据，绩效评价做到快速、准确、有针对性开展工作。加强沟通协调。加强纵向沟通。与涉及财政重点评价项目的省、市主管部门保持顺畅沟通，遇到把握不准的问题及时请示报告，以更好把握工作要求，明确工作重点，保证工作方向不走偏；加强横向沟通。与涉及财政重点评价项目的县直主部门加强沟通交流，根据资料清单收集资料，对报送数据进行全面梳理、认真比对，重点关注资金使用执行、绩效目标完成、项目实施进展情况等内容；加强基层沟通。通过对项目工地实地走访、访谈座谈、电话咨询等方式，核实数据资料，多角度核验申报内容的准确性，真实全面反映项目质量和项目实施效果，确保财政重点绩效评价工作的质效。

客观公正，强化结果运用

在开展财政重点绩效评价过程中，评价工作组对收集的各项资料及现场抽查情况进行综合分析，提取关键数据，审慎形成评价结论，形成客观全面的绩效评价报告。针对得分较低的指标涉及的事项和评价过程中发现的违规问题，积极督促有关单位改进提升，持续对政策完善和问题整改情况进行跟踪，促进项目单位提升绩效管理工作质量和水平。同时，评价结果在县人民政府网上予以公开，通过预算绩效评价工作及时发现问题、总结经验并提出针对性建议进行整改，坚决贯彻“花钱必问效 无效必问责”的原则，为政府决策和预算安排提供参考依据，将有限的财力用在刀刃上，促进财政资金科学合理分配，不断提高财政资金使用效益。