南宁市将试点预算管理一体化系统的绩效自评模块视为提升自评工作质效的难得契机。借助信息化系统的数字应用，今年绩效自评范围真正做到了“一个也不能少、一元钱也要自评”，在全区所有设区市中，南宁市以最多的预算单位和项目数量、最广的业务面稳步完成了绩效自评模块的本地化更新，各部门绩效自评管理水平也借助一体化系统的日趋完善迈上新台阶。

一、系统集成实现透明化。绩效自评模块能实现与项目库、预算编制、预算执行、上级转移支付等模块的数据交互对接，打通信息孤岛，减轻了预算部门和财政部门多头取数、重复录入的工作量，也便于进行数据审核对比，提高数据的准确率和可靠性。例如，自评表的项目基本信息自动引用项目库、预算、国库等数据，年度绩效目标、指标则自动引用年初编制的或年中调整后的绩效目标，预算执行情况则从国库自动取数等。

二、自评监管实现高效化。系统内置了查询、分析和统计功能，财政部门可便捷获取对应时点下全市预算单位的自评任务完成情况数据、项目对应绩效指标的佐证材料情况和自评结果统计数据，相比以往线下填报的手工制表、数据统计，实现效率大幅度提升，数字化管理的佐证材料不仅减少了资源消耗和保管成本，更有利于后续自评复核工作的便捷查询。

三、自评结果趋向规范化。首先，系统对所有一级指标和二级指标的分值权重进行固定，保证了评分体系严格遵照财政部项目支出绩效评价办法，预算单位将在此限定下继续对各具体指标进行权重分配；其次，系统为所有定量指标设置了自动计分公式，预算单位填入实际完成值后系统即可自动按比例赋分，针对定性指标亦限定了三档得分区间，自评人需在规定的区间内进行评分；最后，系统将自动甄别出实际完成情况与目标指标值相差较大的指标，要求自评人陈述偏差原因及改进措施，强化“以评促用”的功能。

下一步，南宁市将在跑通基本自评流程的基础上，继续总结经验，加强与预算单位的沟通，系统梳理存在问题，查漏补缺，及时反馈上级财政部门及系统维护方，不断深化预算管理一体化系统的应用。