中央对地方专项转移支付资金是保障地方兜牢兜实基层“三保”底线、推进基本公共服务均等化的重要财力支撑。按照财政部工作安排，内蒙古监管局强化四方面措施，自觉提高站位，积极主动作为，高质量推动专项资金重点绩效评价走深走实。 

　　一、提高政治站位，强化组织学习 

　　一是提高政治站位，统一思想认识。深入学习习近平总书记关于财政工作的重要论述精神和党中央、国务院重大决策部署，牢固树立政治机关意识，深刻领会全面实施预算绩效管理对深化财税体制改革、建立现代财政制度的重要意义，强化做好重点绩效评价的政治责任感。二是强化组织保障，压实责任链条。局党组高度重视绩效评价工作，统筹安排局内业务骨干组成专项工作组，结合自治区实际情况，精心制定工作实施方案，明确工作步骤、现场选点及人员分工等重点事项，确保组织有力、保障有序。 三是吃透政策要求，提升工作质效。领会吃透财政部相关政策精神，认真研学绩效评价工作方案、指标体系、操作指南以及相关制度办法等，组织评价人员深入开展讨论，厘清得分点和扣分点，做到“心中有数”，为开展评价做好政策储备。 

　　二、优化评价方法，提高工作效率 

　　一是加强沟通协调，提高工作效率。一方面，积极向部监督评价局汇报工作进展，密切与相关监管局的工作沟通，明确评价口径，商讨所遇难点的解决，确保工作“不跑偏、不走样”；另一方面，及时与地方财政部门、主管部门开展座谈交流，了解专项转移支付资金绩效目标设定及完成程度、资金管理使用、制度制定及落实等情况，并对现场评价工作提出具体要求，达成共识。二是把握政策要点，夯实评价基础。在开展绩效评价工作前，详细了解资金规模、资金分配、重大项目实施情况等，根据指标体系列出资料清单并要求相关部门按时提供。考虑自治区点多、面广的实际，根据地方有关部门提供的资料，全面了解绩效评价项目总体情况，科学抽选现场评价单位，提升评价结果的客观性和代表性。三是把握时间节点，加快评价进度。对照评价时间节点倒排工作任务，明确现场评价地区、人员组成、阶段安排、工作要求等，合理编排现场评价交通路线，利用晚上和周末时间加班加点，精简现场评价进点和反馈会议，提高评价工作效率。 

　　三、坚持严格把关，科学研判打分    

　　一是紧扣评价体系，确保评价资料全面准确。对照绩效目标设置的各项指标，评价组逐项逐类检查补助资金指标文件、资金分配方案、财务和业务管理制度等。二是科学精准打分，确保评价过程规范有序。按照规定的评价指标、评价标准和评价方法，重点关注决策、过程、产出、效益等方面，严格按照评价要点和评分规则量化打分，确保“扣分有因、得分有据”。三是强化现场评价，保证评价结果准确可信。在查阅资料的基础上，深入实地检查指标完成情况，按要求发放调查问卷，在现场评价过程中，针对已掌握的问题情况，及时编制《绩效评价扣分明细表》，集中反映已发现的各类问题，为后期收集汇总情况、撰写报告提供支撑，把“问题清单”转化为评价工作的“聚焦清单”。 

　　四、强化闭环管理，推动整改落实 

　　一是健全工作机制，构建督促整改工作闭环。充分征求被评价单位对评价报告和各项得分意见，针对评价得分低的指标，督促地方开展自查，要求立即整改或提出整改措施，促进财政资金发挥效益，确保中央政策落地生根。二是强化成果运用，促进资金合理规范分配。推动绩效评价结果与转移支付资金分配挂钩，建议省级财政部门和主管部门在分配资金时，进一步参考分项目、部门或地区的评价结果，充分体现绩效评价奖优罚劣的导向作用，促进预算绩效管理向纵深推进。三是注重以评促管，提升绩效管理工作质效。与地方主管部门共同深入探讨政策实施中的疑点、难点，一起研究对策措施，既指出问题又帮助解决问题。相关部门表示今后将继续强化绩效管理理念，对照重点绩效评价结果，改进绩效目标设置，加强绩效运行监控，严格开展绩效自评，注重绩效结果运用，加快推动绩效管理由“立规矩”向“见成效”转变。