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运用绩效评价智能管理平台，加强第三方机构和专家信息管理，被评价单位及时上传项目相关资料，建立沟通反馈落实机制，发现问题及时反馈组织整改，完整保存评价资料档案
为确保2022年绩效评价师能力水平项目4月17日统一考试顺利进行，维护考试公平公正，现就相关事项补充通知如下：
为进一步规范引导预算绩效管理行为，明确评价重点工作，助力预算绩效管理提质增效。北京国家会计学院举办2022年绩效评价第二期直播课堂。邀请专家为解读近年
一是对第三方机构开展具体业务的工作程序逐项细化，提出工作要求，把控工作质量。二是明确违约违规违法行为的处理方式，要求委托方对第三方机构工作情况及质量进行跟踪管理和监督，并对业务质量进行考核评估
组建由成都市财政局绩效处、支出管理处室和第三方机构等人员共同组成的绩效评价工作组，完善“财政部门+业务部门+第三方机构”评价联动工作机制
山西监管局在财政部统一指导下，认真部署、有序推进，圆满完成2021年度城镇保障性安居工程财政资金绩效评价审核工作。
绩效评价师统一考试主要测试考生在当前制度背景下，融会贯通经济、财政、金融、管理、会计、审计、财务等领域的专业知识与技能，综合运用绩效评价相关工具方法，在战略层面全面分析和解决复杂的决策、规划、控制和成本等管理问题，以及前瞻性地提供专家意见和专业化咨询方案的能力。
为贯彻落实国家人才强国战略，不断增强我国在国际会计领域的话语权和影响力，着力培养一批符合我国会计工作国际交流与合作需要的国际化高端会计人才，根据《财政部关于印发<财政部高层次财会人才素质提升工程实施方案>的通知》
2月17日—18日，阜阳市民生工程第三方绩效评价组赴阜南县对2021年度实施的学前教育促进、“四好农村路”建设、农作物秸秆产业化利用、困难残疾人康复等4项民生工程开展第三方绩效评价工作